次回“一期一会”の日程が決まりました!

2ヶ月に一度開催しております士業交流会“一期一会”の次回日程が決まりました。

2019年 1月18日(金)です。

今回は、金曜日ですのでお間違えないように。

場所は、麻布十番の居酒屋(あじと麻布十番本店)の予定です。

 

士業で独立していなくとも、資格取得に向け勉強中の方や資格は取ったが今後の身の振り方を考え中の方、士業事務所に勤務中の方、独立しているが横の繋がり(飲み友達)を開拓したいとお思いの方、草野球仲間やゴルフ仲間を探している方など、いろいろな方々が飲みに来ています(もちろんお酒NGの方も参加しています)。 

あじと麻布十番本店は、麻布十番駅すぐの昭和テイストの居酒屋です。

お気軽にいらして下さい。

満席になり次第締め切らせて頂きますので、ご参加をご希望の方はお早めにどうぞ!

 

残り 10枠 満席となりました  (定員12)

士業交流会“一期一会”について の詳細

最新版 就業規則集の販売

固定残業代制度に対応したモデル就業規則・雇用契約書などの書式集が前回から大幅にブラッシュアップされ、遂に販売開始となりました!

【最新就業規則集 2018.11】  価格 32,400円(税込み)

 

☆マイナンバー制度対応

☆有期雇用従業員の更新条項対応

☆無期雇用転換制度対応

☆最新(平成29年10月1日施行)育児介護休業法対応

☆固定残業代制度対応(固定残業代計算シート付)

☆正社員・有期雇用・無期雇用と3つの就業規則と雇用契約書、入社誓約書など

・50人未満の会社様向け
・同業者様(社労士など)のご購入も大歓迎です

⇒ 詳しい説明を見る

管理職と管理監督者、固定残業(定額残業)とは?

・会社内での管理職者と労働基準法上の管理監督者の違い

・固定残業(定額残業)制度を適用させることの可否

について、経営者の方々に是非知って頂きたく、実務に携わる社労士としての視点から述べさせて頂きました。

またIT系の中小企業さんと多く接していますが、本来はいろいろな制度がうまく使える業種であるにも関わらず、そうした制度をご存じなく、損をしているなぁと感じることが多いのが本音です。 

 

管理職と管理監督者の違い 〜固定残業(定額残業)制の可能性

 

企業実務の特集記事を執筆しました

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日本実業出版社から発刊されている企業の総務・経理・労務担当者向けの定期購読誌【企業実務】5月号(4月25日発売)の特集記事を代表の加藤が執筆致しました。

「定額残業代制」の運用の実際とリスク対策【企業実務5月号】

   日本実業出版社(発行)

   エヌジェイ出版販売株式会社(発売) ⇒ http://www.njh.co.jp/magazine/0201/